Productiemanager

Ben jij een ervaren productiemanager met een passie voor efficiëntie en kwaliteit? Wij zijn op zoek naar een productiemanager met minimaal 5 jaar ervaring in het aansturen van productieteams en het optimaliseren van processen. Je hebt een scherp oog voor verbeteringen, weet hoe je kosten kunt beheersen en zorgt voor een soepele productieplanning. Samen met jouw team streef je naar continue verbetering en het behalen van ambitieuze doelen.

Herken jij jezelf hierin? Dan komen we graag met jou in contact!

Solliciteren op Productiemanager?

solliciteren neem contact op

Wat ga je doen als Project Manager?

Als productiemanager ben je verantwoordelijk voor de capaciteit- en projectplanning, organisatie en coördinatie van projecten binnen de afdelingen Assemblage, Constructie en Panelenbouw (Elektra). Je hebt een sleutelrol binnen het bedrijf en rapporteert direct aan de directie. In deze functie leid je zelfstandig de productiehal en zorg je ervoor dat de dagelijkse operatie soepel verloopt.

Daarnaast ben je in staat om strategische groeidoelstellingen om te zetten naar een flexibele en efficiënte productie- en testfaciliteit. Je bewaakt de kwaliteit en deadlines, en zorgt voor een optimale samenwerking tussen verschillende afdelingen. Met jouw ervaring en leiderschap til je de productie naar een hoger niveau en draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling van het bedrijf. De taken en varantwoordelijkheden op een rij:

jaar- en actieplannen opstellen om productieprocessen te optimaliseren en bedrijfsdoelen te behalen.
regelmatig rapporteren aan de directie over voortgang, prestaties en verbeterprojecten om resultaten te delen.
gedetailleerde projectplannen maken voor korte en lange termijn, samenwerking faciliteren en voortgang bewaken.
met een hands-on mentaliteit het team coachen, motiveren en inspireren.
zorgen voor naleving van hoge kwaliteitsnormen binnen alle processen.
analyseren en optimaliseren van processen voor maximale efficiëntie.
goede informatiestroom onderhouden tussen afdelingen en stakeholders.

€4000 - €5000
Medior 3-7 jaar
HBO
39
Maassluis

Wie ben jij?

Om ons team aan te vullen en onze projecten naar nieuwe hoogten te brengen, zijn we op zoek naar kandidaten die aan onze normen voldoen. Hier zijn de vereisten waaraan je moet voldoen om in aanmerking te komen.

een afgeronde HBO in de richting van Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Mechatronica, Technische Bedrijfskunde of vergelijkbaar
goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
jouw houding is proactief
ervaring met projectmanagement, procesoptimalisatie en Lean Methodiek
ervaring met productie planning en het opstellen van jaarplannen
je communicatieve vaardigheden zijn uitstekend
je kunt goed omgaan met stress
je kan het overzicht houden
je hebt ervaring in het aansturen van een team
je bent flexibel

Wat worden je voorwaarden als Project Manager?

Bij deze organisatie streven ze naar het aantrekken van de beste talenten en belonen ze inzet en prestatie. Wij kunnen je daardoor het volgende bieden:

reiskostenvergoeding en pensioenregeling
8,33% vakantiegeld over je jaarsalaris
39 urige werweek
tot €2000,- opleidingsbudget
een prettige werksfeer waar je, je mening kan geven en ideeën kunt opperen
een salaris van €4000 tot €5000
telefoon en laptop van de zaak
25 vakantiedagen + 6,5 ATV dagen
goede werk- en prive balans
een afwisselende baan in een dynamische werkomgeving
mogelijkheid om je dag flexibel in te delen

De voordelen van Connetix

Wij ontzorgen het hele process en dragen al het risico

Alle professionals krijgen persoonlijke begeleiding

Wij spiegelen alle contract voorwaarden

89% gaat na de inleenperiode met een vast contract in dienst

Organisatie

De organisatie is een specialist op het gebied van watertechniek, luchtbehandeling en filtratietechniek voor de industrie, land- en tuinbouw, aannemerij en de overheid. Met 110 medewerkers zorgen zij voor onderscheidende innovatieve oplossingen. Ze ontwerpen, fabriceren en leggen de producten en systemen aan bij hun klanten wereldwijd.

Werksfeer

Het team bestaat uit jonge en ervaren collega's. De organisatie vindt het belangrijk dat jij uitgedaagd blijft, jezelf kan blijven ontwikkelen en plezier uit je werk haalt. Personeel is voor hun namelijk een hele belangrijke factor.