Engineer Geotechniek

Als Engineer Geotechniek bij ons ingenieursbureau in Zoetermeer krijg je de kans om deel uit te maken van een gepassioneerd team dat hoogstaande technische oplossingen ontwikkelt. Jij gaat met jouw kennis en expertise dit team ondersteunen op adviesgebied binnen de geotechniek. Jouw rol omvat het analyseren van complexe geotechnische uitdagingen waarbij je verantwoordelijk bent voor een groot deel van de berekeningen. Daarmee bieden jullie innovatieve oplossingen die de basis vormen van stabiele en duurzame projecten.

Het draait hier niet alleen om technische expertise, maar ook om creativiteit en betrokkenheid bij elke stap van het proces. Hierbij weet jij de verwachtingen van de opdrachtgevers te overtreffen. Je bent dus niet slechts een schakel in dit proces, maar een essentieel onderdeel van het succes. Druk jij jouw stempel op deze uitdagende projecten?

transparante portretfotos (1200 × 1200 px)

Solliciteren op Engineer Geotechniek?

solliciteren neem contact op

Wat ga je doen als Engineer Geotechniek?

Als Engineer Geotechniek ben je verantwoordelijk voor het analyseren en oplossen van complexe geotechnische vraagstukken, waarbij je bijdraagt aan de ontwikkeling van duurzame en stabiele projecten. Voor deze rol is het belangrijk dat je openstaat voor uitdagingen en een passie hebt voor (geo) techniek. Dankzij de variëteit aan projecten, krijg je de kans zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Tijdens deze projecten als Engineer Geotechniek neem je de volgende verantwoordelijkheden op je schouders:

analyseren van geotechnische vraagstukken en het ontwikkelen van innovatieve oplossingen
uitvoeren van geotechnische berekeningen
opstellingen van technische rapporten en adviezen voor klanten en projectteams
adviseren van klanten en collega’s over geotechnische aspecten van projecten
bijdragen aan de continue verbetering van processen en werkwijzen binnen het ingenieursbureau

€3300 - €3700
Junior 1-3 jaar
HBO, WO
40
Zoetermeer

Wie ben jij?

Het profiel van een Engineer Geotechniek is gevormd door een combinatie van technische bekwaamheid, organisatorische vaardigheden en een sterke werkethiek.

afgeronde WO opleiding Civiele techniek of gelijksoortig
een aantal jaar ervaring binnen een vergelijkbare functie
passie voor geotechniek
kennis van geotechnische software of je wil je hierin verdiepen
een goede beheersing van de Nederlandse taal

Wat worden je voorwaarden als Engineer Geotechniek?

Als je als Engineer Geotechniek bij deze organisatie aan de slag gaat kun je het volgende verwachten:

een startsalaris tussen de €3.300,- en €3.700,- o.b.v. 40 uur (afhankelijk van je achtergrond en ervaring)
goede werk- en privé balans
de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen middels opleidingen en trainingen
telefoon en laptop van de zaak
tot €2000,- opleidingsbudget
8,33% vakantiegeld over je jaarsalaris
30 vakantiedagen
reiskostenvergoeding en een gunstige pensioenregeling

De voordelen van Connetix

Wij ontzorgen het hele process en dragen al het risico

Alle professionals krijgen persoonlijke begeleiding

Wij spiegelen alle contract voorwaarden

89% gaat na de inleenperiode met een vast contract in dienst

Organisatie

Dit ingenieursbureau is een echte specialist op het gebied van geotechniek, geohydrologie en constructies. Met verschillende vestigingen in Nederland bedienen zij een diverse klantenkring, waarbij je kan denken aan grote aannemers, gemeenten en overheidsinstellingen. Dit doen zij met een team, gevormd door toegewijde professionals, die zich toeleggen op het leveren van hoogwaardig technisch advies. Niet alleen technisch geavanceerd, maar ook praktisch uitvoerbaar. Daar ligt de focus. Zij richten zich op het begrijpen en beheren van complexe interacties tussen grond, water en constructies. Met een uitgebreide expertise door jarenlange ervaring zijn zij de ideale partner voor partijen die behoefte hebben aan technische oplossingen die voldoen aan de hoogste normen van kwaliteit en veiligheid.

Werksfeer

De organisatie biedt haar medewerkers een dynamische werkomgeving waarin zij worden aangemoedigd om hun vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan innovatieve oplossingen. Als werkgever investeren zij in groei door middel van trainingen en opleidingen, maar uiteraard ook door de projecten in de praktijk zelf. Er wordt gestreefd naar een stimulerende en inclusieve werkcultuur waarin medewerkers worden uitgedaagd om het maximale uit zichzelf te halen. Naast teamwork en professionele ontwikkeling staat een gezonde balans tussen werk en privé hoog op de ladder. Met flexibele werktijden en mogelijkheden om thuis te werken wordt het mogelijk gemaakt om verplichtingen buiten het werk goed te kunnen afstemmen.