Solliciteren op Omgevingsmanager?

Wat ga je doen als Omgevingsmanager?

Als Omgevingsmanager ben jij de spil tussen alle betrokken partijen rondom projecten in Rotterdam. Jij zorgt voor verbinding, overzicht en goede communicatie, waardoor ieder project soepel verloopt en belangen helder op elkaar worden afgestemd.

Je onderhoudt nauwe contacten met partijen zoals Rijkswaterstaat, aannemers en projectontwikkelaars.
Je voert omgevingsanalyses uit en stelt heldere plannen en rapportages op.
Je brengt wensen en zorgen van omwonenden en stakeholders actief in binnen het projectteam.
Je communiceert open en duidelijk met iedereen die bij de projecten betrokken is.

Junior
MBO
40
Rotterdam

Wie ben jij?

Jij hebt een sterk organiserend vermogen, bent positief ingesteld en vindt het leuk om met allerlei mensen samen te werken. Jij bent betrouwbaar, schakelt snel en weet altijd het overzicht te bewaren. Verder breng je mee:

Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als omgevingsmanager of vergelijkbare functie.
Een proactieve houding en goede communicatieve vaardigheden.
Empathie, oplossingsgericht denken en initiatief tonen.

Wat worden je voorwaarden als Omgevingsmanager?

Je kunt rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden die jou motiveren het beste uit jezelf te halen. Wat kun je verwachten?

Salaris tussen €3.500,- en €6.500,- afhankelijk van jouw ervaring.
Werken in een gezellig, betrokken team met leuke uitjes.
Flexibele werktijden en mogelijkheden om deels thuis te werken.
Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief.

Zin in deze uitdaging? Solliciteer dan direct als Omgevingsmanager of neem contact op als je meer wilt weten. We horen graag van je!

De voordelen van Connetix

Wij ontzorgen het hele process en dragen al het risico

Alle professionals krijgen persoonlijke begeleiding

Wij spiegelen alle contract voorwaarden

89% gaat na de inleenperiode met een vast contract in dienst

Organisatie

Onze opdrachtgever is een jong en hecht ingenieursbureau met meerdere vestigingen. In het noorden van het land voeren zij de grootste projecten uit. In de regio Noord-Holland begint dat nu ook te spelen. Het team werkt informeel en biedt veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei. De sfeer is gezellig, met regelmatig leuke uitjes en een focus op kwalitatieve projecten.

Werksfeer

Samenwerking staat centraal, zowel binnen teams als met klanten. Er wordt veel waarde gehecht aan een goede werk-privébalans, en medewerkers worden gestimuleerd om ideeën te delen en met elkaar te sparren. Je wordt ingezet op